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OE202607/0268 · Contrato Individual de Trabalho

DIRIGENTE INTERMÉDIO/A DE 2.º GRAU

Universidade do Porto

EducaçãoPortoComissão de serviço

Resumo

Categoria
DIRIGENTE INTERMÉDIO/A DE 2.º GRAU
Habilitações
Licenciatura
Nível orgânico
Ministério da Educação, Ciência e Inovação
Publicada
6/07/2026
Data limite
20/07/2026

O que vais fazer

Sem prejuízo do estabelecido no n.º 3 do artigo 9.º do supracitado Regulamento, compete ao dirigente intermédio de 2.º grau, designadamente:a) Garantir o desenvolvimento das atividades no âmbito da administração, gestão e apoio à formação de 1.º, 2.º e 3.º Ciclos de Estudos, Educação Contínua, Internacionalização, Integração, Empregabilidade e Alumni e Acreditação de Cursos, de acordo com o descrito no Regulamento Orgânico da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto publicado no Despacho nº 14691 de 11 de dezembro de 2024, Diário de República, 2ª série, nº 240.

Requisitos

Relação Jurídica Exigida: Sem Relação Jurídica de Emprego Público Requisitos de Nacionalidade: Não Habilitação Literária: Licenciatura Descrição da Habilitação Literária: Licenciatura Grupo Área Temática Sub-área Temática Área Temática Área Temática Ignorada Área Temática Ignorada Área Temática Ignorada Admissão de candidatos não titulares da habilitação exigida: Não Outros Requisitos: PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE UM/A DIRIGENTE INTERMÉDIO/A DE 2.º GRAU PARA O SERVIÇO DE GESTÃO ACADÉMICA DA FACULDADE DE CIÊNCIAS DA NUTRIÇÃO E ALIMENTAÇÃO DA UNIVERSIDADE DO PORTO, EM REGIME DE CONTRATO DE TRABALHO EM COMISSÃO DE SERVIÇO - DIRIG-FCNAUP-26-1 Nos termos previstos do Despacho n.º 12722/2024, de 24 de outubro, que aprova o Regulamento de Cargos Dirigentes da Universidade do Porto, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 207, de 24 de outubro, a Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto torna público que se encontra aberto, pelo prazo de dez dias úteis, um processo de recrutamento e seleção com vista ao provimento, em regime de contrato de trabalho em comissão de serviço, do cargo de direção intermédia de 2.º grau para o Serviço de Gestão Académica da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto. O período normal de trabalho semanal é de quarenta horas. Nos termos da al. b) do n.º 1, do art. 16.º do referido Regulamento, ao cargo de Dirigente Intermédio de 2.º Grau corresponde uma remuneração mensal equivalente a 70% do vencimento de diretor-geral da Administração Pública, ajustada ao período normal de trabalho semanal de 40 horas, acrescida de despesas de representação, correspondentes à direção intermédia de 2.º grau da Administração Pública e de subsídio de refeição igual ao da Administração Pública. 1. Requisitos mínimos de admissão : Poderão candidatar-se todas as pessoas maiores de idade, possuidoras dos seguintes requisitos mínimos, comprovados documentalmente: a) Habilitações Académicas – Licenciatura* * ; b) Experiência profissional em funções para que seja exigível a formação referida na alínea a), no mínimo de quatro anos. As pessoas candidatas que não possuam ou não juntem os documentos de apresentação obrigatória, comprovativos dos suprarreferidos requisitos mínimos, serão automaticamente excluídas do procedimento, não transitando para a fase seguinte do processo de avaliação e seleção, a Avaliação Curricular. 2. Condições de preferência: 2.1. Condições de preferência, a comprovar documentalmente: a) Formação pós-graduada em área relevante para as funções a exercer; b) Experiência profissional na área da gestão académica em instituições de Ensino Superior, em particular na supervisão nas áreas de ensino Pré-Graduado, Pós-Graduado e também nas áreas da Educação Contínua, Internacionalização, Integração, Empregabilidade e Alumni e Acreditação; c) Conhecimento do enquadramento legal e regulamentar aplicável à organização e funcionamento de serviços académicos em instituições de ensino superior; d) Experiência profissional comprovada de exercício de funções em instituição de Ensino Superior; e) Experiência profissional em funções de coordenação de equipas. 2.2. Outras condições de preferência a avaliar em sede de entrevista profissional: a) Qualidade e relevância dos conhecimentos para o exercício da função revelados no plano plurianual de atividades apresentado, no qual seja apresentado o projeto estratégico para a comissão de serviço, que deve constar da carta de candidatura; b) Sentido crítico, expressão e fluência verbais e qualidade da experiência profissional; c) Descrição da motivação para o exercício da função e cargo a que se candidata; d) Qualidade da experiência profissional - Qualidade dos antecedentes profissionais e adequação dessa experiência ao lugar; e) Competências de liderança, designadamente, capacidade de organização, de iniciativa e de gestão para motivar e orientar diferentes equipas. 3. Funções a exercer: Sem prejuízo do estabelecido no n.º 3 do artigo 9.º do supracitado Regulamento, compete ao dirigente intermédio de 2.º grau, designadamente: a) Garantir o desenvolvimento das atividades no âmbito da administração, gestão e apoio à formação de 1.º, 2.º e 3.º Ciclos de Estudos, Educação Contínua, Internacionalização, Integração, Empregabilidade e Alumni e Acreditação de Cursos, de acordo com o descrito no Regulamento Orgânico da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto publicado no Despacho nº 14691 de 11 de dezembro de 2024, Diário de República, 2ª série, nº 240. 4. Duração: O/A Dirigente Intermédio/a de 2.º grau será contratado/a, pelo período de três anos, em comissão de serviço, eventualmente renovável por iguais períodos de tempo, nos termos previstos no artigo 14.º do Regulamento para os Cargos Dirigentes da Universidade do Porto. 5. Local de prestação de trabalho: As funções a desempenhar serão prestadas no Serviço de Gestão Académica sito na Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto, na Rua do Campo Alegre, n.º 823, 4150-180 Porto. 6. Comissão de seleção: Presidente – Professor Doutor Duarte Paulo Martins Torres, Subdiretor e Professor Auxiliar da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto; 1.º vogal efetivo – Professora Doutora Cláudia Isabel Pontes Neves Afonso, Professora Auxiliar da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto; 2.º vogal efetivo –Dra. Célia Maria de Sousa Pinto, Dirigente Intermédia de 2.º Grau na Unidade de contratação dos Serviços Partilhados da Universidade do Porto; 1.º vogal suplente – Professora Doutora Ada Margarida Correia Nunes da Rocha, Professora Catedrática da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto; 2.º vogal suplente– Professor Doutor Bruno Miguel Paz Mendes de Oliveira, Professor Auxiliar da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto. 7. Métodos de seleção: 7.1. A seleção será feita por Avaliação Curricular (AC) e por Entrevista Profissional (EP) às 3 pessoas candidatas mais bem classificadas na Avaliação Curricular, desde que a classificação não seja inferior a 10 pontos na Avaliação Curricular. 7.2. Os critérios de apreciação e ponderação da Avaliação Curricular (AC) e da Entrevista Profissional (EP), incluindo a respetiva fórmula classificativa, constam da Ata de critérios resultante da reunião da Comissão de Seleção. 7.3. A falta de comparência das pessoas candidatas à fase de Entrevista Profissional do processo de seleção, equivale à desistência do concurso, sendo excluídas do procedimento; 7.4. A EP apreciará o plano plurianual de atividades proposto, o grau de motivação das pessoas candidatas e as suas capacidades de expressão oral e relacionamento interpessoal, entre outros. 8. Formalização da candidatura: 8.1. As pessoas candidatas deverão aceder e registar-se na plataforma eletrónica: https://www.apply.up.pt , para submissão da candidatura, selecionando o procedimento a que se pretendem candidatar (ref.ª DIRIG-FCNAUP-26-1). A instrução da candidatura realiza-se através do preenchimento das secções disponíveis na plataforma eletrónica Apply UP, em “A minha candidatura”. Na referida plataforma, poderão ser encontrados os métodos e critérios de seleção a utilizar. 8.2 As candidaturas deverão ser exclusivamente formalizadas na referida plataforma, no período compreendido entre 7 e 20 de julho de 2026, e devem ser acompanhadas da seguinte documentação de apresentação obrigatória: a) Curriculum Vitae em língua portuguesa com indicação do nome completo, contendo apenas a identificação da pessoa candidata através do nome completo, devendo ser omitidos os demais dados pessoais suscetíveis de proteção nos termos do Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados (RGPD); b) Cópia do(s) certificado(s) de habilitações académicas para comprovar a observância do requisito mínimo de admissão da alínea a) do ponto 1 do presente Aviso; c) Cópia de documento(s) comprovativo(s) de experiência profissional (certificados de trabalho, declarações de entidades patronais anteriores, contratos de trabalho, cartas de recomendação, etc.), para comprovar a observância do requisito mínimo de admissão da al. b) do ponto 1 do Aviso; d) Carta de Candidatura que inclua um plano plurianual de atividades, devendo formular uma visão estratégica para o Serviço de Gestão Académica da Faculdade de Ciências da Nutrição da Universidade do Porto, e enunciar os objetivos para a comissão de serviço e as principais atividades que se propõe desenvolver. 8.3. Para além dos documentos indicados no ponto antecedente, quem se candidata deve ainda juntar os documentos tendentes a comprovar as condições de preferência constantes do ponto 2 do presente aviso. 8.4. As pessoas candidatas podem também juntar quaisquer outros documentos que entendam ser relevantes para apreciação do seu mérito, nomeadamente, cartas de recomendação. 8.5. Os comprovativos devem ser anexados diretamente na plataforma eletrónica APPLY UP: https://www.apply.up.pt , sem recurso a links para plataformas/drives externas. Os documentos inseridos na candidatura são, exclusivamente, em formato digital portable document format (pdf). 8.6. Exclusão de candidaturas: A não apresentação dentro do prazo determinado, dos documentos nas alíneas do ponto 8.2 deste Aviso, implica a exclusão do processo de seleção. 9. Notificações: 9.1. As notificações são efetuadas por publicação na plataforma eletrónica APPLY UP, nos termos da alínea c) do n.º 1 do artigo 112.º do CPA, produzindo os seus efeitos nos termos do artigo 113.º do CPA. 9.2. As pessoas candidatas têm um prazo de 10 dias úteis para, querendo, se pronunciarem em sede de audiência dos interessados, ao abrigo do disposto nos artigos 121.º e seguintes do Código do Procedimento Administrativo (CPA). 10. Cessação do processo de seleção: O presente procedimento concursal pode cessar por razões de interesse da instituição, mediante ato devidamente fundamentado, até antes da notificação da lista de ordenação final aos(às) candidatos(as), no âmbito da audiência dos(as) interessados(as). 11. Lista de reserva: Será constituída uma lista de reserva quando, em resultado da conclusão do presente procedimento, a lista de ordenação final, devidamente homologada, contenha um número de pessoas candidatas aprovadas superior ao número de vagas, sendo utilizada no prazo máximo de 12 meses, contados da homologação da lista de ordenação final, para situações de denúncia. 12. Informações adicionais: 12.1 Caso a pessoa candidata pretenda saber informações acerca do processo, deverá enviar um email para recrutamentorh@sp.up.pt , identificando a referência do processo, a categoria profissional e o local do posto de trabalho a que concorre. 12.2. Ao abrigo do Regulamento de Proteção de Dados, não serão prestadas informações a terceiras pessoas que não sejam candidatas no procedimento. 13. Outras disposições: Em cumprimento da alínea h) do artigo 9.º da Constituição da República Portuguesa, a Administração Pública, enquanto entidade empregadora, promove ativamente uma política de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação. Porto, 03 de julho de 2026 O Diretor da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto da Universidade do Porto Professor Doutor António Pedro Soares Ricardo Graça

Como te candidatas

Envio de candidaturas para: www.apply.up.pt (Ref.ª DIRIG-FCNAUP-26-1) Contactos: recrutamentorh@sp.up.pt Data Publicitação: 2026-07-06 Data Limite: 2026-07-20

Onde

VagasLocalidadeConcelhoDistrito
1PortoRua Dr. Roberto FriasPortoPorto

Fonte

Recolhido da Bolsa de Emprego Público (OE202607/0268). Os dados podem ter sido actualizados no BEP depois da nossa última recolha. A candidatura faz-se sempre lá.